Na última semana, a diretoria Administrativa e de Recursos Humanos promoveu uma palestra voltada para os funcionários.
A atividade deu continuidade ao tema que foi abordado em julho: “Assédio moral no ambiente de trabalho”
De volta ao Iate, o especialista em Gestão de Riscos Corporativos e Assédio Moral no Trabalho e Coordenador do Grupo de Estudos da ABRH-DF, Ricardo Franco, explicou que o primeiro encontro foi uma oportunidade para introduzir o tema e trazer mais conceitos e definições. A segunda ocasião foi planejada para trazer exemplos práticos e refletir sobre possíveis soluções.
“Hoje tivemos oportunidade de fazer um aprofundamento das questões mais práticas de como isso pode ser identificado pelos próprios trabalhadores, pelas lideranças e como eles coletivamente podem assumir a responsabilidade por construir um ambiente mais saudável”, disse.
O especialista ainda recomenda, de forma geral, que após construírem espaços saudáveis, as empresas têm o desafio de “mantê-los da melhor maneira possível, apesar dos desafios que existem todos os dias”, finalizou.
